当前，互联网越来越成为人们学习、工作、生活的新空间，越来越成为获取公共服务的新平台。工会工作需要顺应新形势的要求，创造性地开展工作，加强工会网上工作，走好网上群众路线。
党的十九大对建设网络强国、数字中国、智慧社会作出战略部署。工会系统信息化建设是党和国家信息化建设的重要组成部分，借助信息化手段推进“智慧工会”建设是时代发展的必然要求。
企达深度整合市场优质资源，为客户提供合规、专业、丰富、便捷的工会综合解决方案。通过线下服务与线上系统形成闭环，全面提升工会会员体验和管理效能。
背景现状
1、工会组织难管理。工会组织结构复杂，会员分散繁多，管理困难；
2、工会数据统计难。工会数据多而繁琐，无法达到数据挖掘与可视化进展进行快速统计分析；
3、会员参与度不高。基层工作繁重复杂，会员无法集中系统的参与工会活动，整体参与度不高；
4、服务载体单一。职工需要网络载体的服务，而工会的网上服务欠缺，传统形式的职工服务供给有限，很难实现普惠化。
智慧工会
企达智慧工会服务平台将基于统一的身份认证和工会组织架构体系，以工会会员信息和基层工会信息两大基础数据库为核心，构建党政支持、工会主导、社会参与、职工互动、深度融合的工会网上工作新格局和大工会网上服务生态，切实打通工会联系职工的“最后一公里”，实现组织网上互通、信息网上互推、业务网上办理、服务网上进行、职工网上互动，走好网上群众路线。
1、准确掌握情况。总工会能够及时、准确、全面地掌握各级各类工会组织、工会干部、工会会员的基本情况。
2、实现网上办公。总工会的各项工作要求可以实现快速、无纸化地下发到基层工会并得到及时反馈，各级工会可以通过该平台进行工作上报、信息交互、经验交流、实时互动。
3、精准提供服务。工会会员参与工会学习、活动服务等个人信息通过平台及时收集，反馈的问题及时梳理并作出有效反应，提高工会工作的质量和水平。
4、有效分析数据。智慧工会工作平台利用健全、快捷、安全的信息网络，大规模地收集处理相关的第一手数据资料。
